Lại là một luận điệu xuyên tạc về công tác chuẩn bị nhân sự Đại hội XIV của Đảng

 

Trên trang thoibao, Hồng Lĩnh, Trà My đăng tải bài viết: “Cuộc chạy đua giành ghế trước Đại hội 14 tiến vào giai đoạn nước rút”. Với lối viết suy diễn, quy chụp vô căn cứ và lắp ghép thông tin một cách có chủ đích, chúng đã thêu dệt nên một bức tranh u ám, méo mó về đời sống chính trị Việt Nam, cố tình xuyên tạc những chủ trương đúng đắn của Đảng thành cuộc “thanh toán nội bộ”, “tái phân chia quyền lực” giữa các “phe cánh” hòng âm mưu phá hoại sự đoàn kết thống nhất trong Đảng, gây hoài nghi trong Nhân dân. Chúng ta cần nhận diện và kiên quyết đấu tranh, vạch trần bản chất phản động của những luận điệu này.

1. Cố tình xuyên tạc, bóp méo chủ trương đúng đắn của Đảng về tinh gọn bộ máy, nâng cao hiệu lực, hiệu quả hoạt động. Bài viết lấy cớ Bộ Chính trị ban hành Kết luận số 187 về việc tinh gọn bộ máy để suy diễn rằng đây là ngòi nổ cho một “cơn bão chạy ghế”. Đây là một sự bóp méo trắng trợn và có dụng ý xấu. Việc tinh gọn bộ máy, sắp xếp lại tổ chức bộ máy hành chính là chủ trương nhất quán, được Đảng ta kiên trì thực hiện trong nhiều nhiệm kỳ qua, thể hiện quyết tâm chính trị cao trong việc xây dựng một nền hành chính trong sạch, vững mạnh, hoạt động hiệu lực, hiệu quả, phục vụ Nhân dân. Mục tiêu của chủ trương này là loại bỏ những tầng lớp trung gian cồng kềnh, kém hiệu quả, khắc phục tình trạng “phình to” bộ máy, nhiều vị trí. Đây là một yêu cầu tất yếu khách quan của quá trình đổi mới, phù hợp với xu thế chung của thế giới và đòi hỏi của thực tiễn phát triển đất nước.

Việc sắp xếp lại đội ngũ cán bộ các cấp không phải là để tạo ra “cuộc đấu đá nội bộ căng thẳng” hay để “phe cánh… lao vào cuộc thanh toán nhau quyết liệt” như cách mà bài viết xuyên tạc. Ngược lại, đây là một phép thử nghiêm túc đối với năng lực, phẩm chất của đội ngũ cán bộ. Trong một bộ máy tinh gọn, hiệu quả, chỉ những người có đủ đức, đủ tài, có uy tín và năng lực thực sự mới có thể trụ vững và phát triển. Những ai yếu kém về năng lực, thiếu tu dưỡng về đạo đức, dựa dẫm sẽ tự khắc bị sàng lọc. Đây là quy luật phát triển tự nhiên, là động lực để mỗi cán bộ, đảng viên không ngừng nỗ lực, phấn đấu, tự hoàn thiện mình, chứ không phải là một “vòng xoáy chạy ghế khốc liệt”. Luận điệu của Hồng Lĩnh, Trà My đã cố tình đánh tráo bản chất, từ một chủ trương cải cách tích cực thành một âm mưu quyền lực tiêu cực, nhằm phủ nhận những nỗ lực và quyết tâm chính trị của Đảng và Nhà nước ta.

2. Sự bịa đặt về cái gọi là “phe cánh”, “lợi ích nhóm” nhằm chia rẽ sự đoàn kết, thống nhất trong Đảng. Thủ đoạn quen thuộc và xảo quyệt nhất của chúng là dựng nên những câu chuyện về “cuộc chiến quyền lực” giữa các “phe phái” được định danh theo quê hương, vùng miền hay liên minh giữa các lãnh đạo. Đây là một luận điệu cực kỳ nguy hiểm, không chỉ xúc phạm đến uy tín, danh dự của các đồng chí lãnh đạo cấp cao mà còn nhằm mục đích chia rẽ khối đại đoàn kết, thống nhất trong Ban Chấp hành Trung ương, Bộ Chính trị, Ban Bí thư.

Đảng Cộng sản Việt Nam được tổ chức và hoạt động theo nguyên tắc tập trung dân chủ, tập thể lãnh đạo, cá nhân phụ trách. Mọi quyết sách quan trọng, đặc biệt là công tác nhân sự, đều được đưa ra thảo luận, bàn bạc một cách dân chủ, công khai, minh bạch trong tập thể Ban Chấp hành Trung ương, Bộ Chính trị, dựa trên những quy trình, quy định chặt chẽ, khoa học. Tuyệt đối không có và không thể có chuyện một cá nhân nào có thể “tự phá luật” để đưa người của mình vào các vị trí lãnh đạo hay “quét sạch chướng ngại” một cách tùy tiện như bài viết mô tả. Việc quy chụp các đồng chí lãnh đạo dựa trên quê hương của họ là một sự suy diễn thiển cận, phản khoa học và hết sức độc địa, nhằm kích động tư tưởng cục bộ, địa phương chủ nghĩa, phá vỡ sự thống nhất về ý chí và hành động của toàn Đảng. Thực tế đã chứng minh, đội ngũ cán bộ cấp chiến lược của Đảng hiện nay đến từ nhiều vùng miền khác nhau, là những cá nhân ưu tú, được đào tạo bài bản, trưởng thành từ thực tiễn và luôn đặt lợi ích của Đảng, của dân tộc lên trên hết.

3. Suy diễn vô căn cứ về công tác nhân sự, hạ bệ uy tín của đội ngũ cán bộ. Bài viết đã đưa ra những thông tin hoàn toàn bịa đặt về quá trình quy hoạch, bổ nhiệm cán bộ, chẳng hạn như việc một cá nhân “được đẩy lên hàm tướng một cách nhanh chóng” hay nhắm đến một vị trí nào đó trong Trung ương Đảng. Đây là cách làm “thầy bói xem voi”, nhìn nhận một hiện tượng riêng lẻ (nếu có thật) rồi quy kết cho cả một quá trình, một bản chất.

Công tác cán bộ của Đảng là một quy trình tổng thể, chặt chẽ, khoa học, được thực hiện qua nhiều bước, từ phát hiện, quy hoạch, đào tạo, bồi dưỡng, luân chuyển đến đánh giá, bố trí, sử dụng cán bộ. Mỗi vị trí, đặc biệt là các chức danh trong đề cử, đều có những tiêu chuẩn, điều kiện hết sức nghiêm ngặt về phẩm chất chính trị, đạo đức, lối sống, trình độ chuyên môn, năng lực thực tiễn và uy tín trong Đảng, trong Nhân dân. Một cá nhân để được giới thiệu vào Ban Chấp hành Trung ương phải trải qua một quá trình phấn đấu, rèn luyện lâu dài, được đánh giá, thẩm định kỹ lưỡng qua nhiều cấp, nhiều vòng, và phải được sự tín nhiệm cao của tập thể. Không thể có chuyện “chỉ cần vài tháng là chuyển công tác thần tốc” để đưa một người vào Trung ương hay các vị trí trọng yếu. Những suy diễn như vậy là một hành vi cố tình quy chụp, vu khống, bôi nhọ, xuyên tạc có chủ đích.

Tóm lại, bài viết trên thoibao của Hồng Lĩnh, Trà My chỉ là một trong vô vàn sản phẩm thông tin sai lệch mà các thế lực thù địch đang ra sức tiến hành. Bởi vậy, trước thềm Đại hội XIV, toàn Đảng, toàn dân, toàn quân ta càng cần phải tỉnh táo, nêu cao tinh thần cảnh giác cách mạng, tin tưởng tuyệt đối vào sự lãnh đạo sáng suốt của Đảng. Mọi âm mưu chia rẽ nội bộ, phá hoại công tác nhân sự của Đảng chắc chắn sẽ thất bại trước sự đoàn kết, thống nhất và niềm tin sắt đá của Nhân dân./.

(Trích nguồn: nhanvanviet.com)